acondas
Neue Strategien setzen sich nicht von allein um – und Veränderung geschieht nicht automatisch!
Wir bei acondas sind Umsetzungsexperten für zwei der bedeutendsten Veränderungsfelder unserer Kunden: Organisationsentwicklung und Digitale Transformation. Unser Projektspektrum reicht dabei von Integrations- und Abspaltungsprojekten über Neuorganisationen bis zu Themen wie Prozessautomatisierung oder digitale Produktentwicklung. Wir treiben die Umsetzungsprojekte aus wichtigen Schlüsselrollen heraus: Co- und Teilprojektleitung, PMO sowie Projektmitarbeiter in agilen und klassischen Teams. Dabei arbeiten wir sehr eng mit unseren Kunden in gemeinsamen Projektteams. Außerdem kümmern wir uns um alle, die vom Ergebnis unserer Projekte betroffen sind, und zwar durch ein umfassendes Projekt- und Change-Management.
Unsere komplexe Rolle als Projekt-Change-Manager erfordert einen besonderen Beratertyp und eine einzigartige Unternehmenskultur. Jeder in unserem Team…
… teilt unsere Leidenschaft für Umsetzung und Veränderung
… ist offen für neue Ideen oder alternative Wege zur Umsetzung
… will lernen und wachsen
… arbeitet gerne in Teams mit unseren Kunden zusammen
… verinnerlicht unsere Werte und verwirklicht unsere professionellen Grundsätze.
| Firmengründung | 2011 |
| Mitarbeiterzahl | 35 Mitarbeiter |
| Tätigkeitsfeld | Umsetzungsberatung |
| Standorte |
Düsseldorf, Hamburg, Berlin, München |
| Neueinstellungen | 5 Absolvierende pro Jahr |
| Praktikantenbedarf | 4 Praktikantinnen und Praktikanten pro Jahr |
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Gesuchte Fachrichtungen |
Organisationsentwicklung und Digitale Transformation |
Wir bieten …
Offenheit: Unser gegenseitiger Austausch bezieht jeden mit ein.
Zusammenhalt: Unser Team ist mehr als die Summe der Einzelspieler.
Freiraum: Unser gegenseitiges Vertrauen gibt uns die Möglichkeiten zu handeln.
Weiterentwicklung: Unser Wissensdurst bewegt uns zu neuen Herausforderungen.
Bei uns werden Sie zu Umsetzungsexperten und erwecken Strategien zum Leben!
